Over Christianne van de Pas
Christianne van de Pas
Passie voor de ontwikkeling van mens én organisatie. Vormgeven aan strategie is favoriet. Brede praktijkervaring in het bedrijfsleven sinds 1989: profit en non-profit, multinational en MKB.
Voor eenvoud in HR, SPP en Zelfsturing.
Ervaring
Begeleiding van complexe (internationale) reorganisaties en M&A’s, vormgeven aan strategie en HR-beleid, MD-ontwerp, SPP, RGS, trainingen coachend leidinggeven, individuele functioneringsproblematiek, (harmonisatie) arbeidsvoorwaarden, OR/COR/medezeggenschap, mobiliteit, outplacement, performance management, assessments & selectie
Opleiding
HR Management, Universiteit Hasselt/Leuven, België, 1997 ▪ Arbeids- en organisatiepsychologie, Tilburg University, 1989 ▪ Gymnasium B, Boxtel, 1982
+ onder meer: Systeemdynamiek, 2013 ▪ Coaching, 2010 ▪ Mediation, 2002
Werkgevers
2002-heden CvdPas.nl, zelfstandig adviseur
1998-2002 Shell, HR-manager/beleidsadviseur
1993-1998 Royal Haskoning, HR-adviseur
1989-1993 DSM, assessments en selectie
Opdrachten voor onder meer:
ROM InWest, Haarlem – Ymere, Amsterdam – Vestia, Rotterdam – SDU, Den Haag – ProRail, Utrecht – Synthon, Nijmegen – Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS), Den Haag/Heerlen – Numico (thans Danone), Zoetermeer/Amsterdam – Genzyme Europe (thans Sanofi), Naarden – Koninklijke Kaasfabriek ERU, Woerden
![Christianne van de Pas](https://cvdpas.nl/wp-content/uploads/2020/07/CvdPas_RLF_2534_web.jpg)